Обучение: курсы, тренинги
С 2006 ГОДА INKA ПРОВЕЛА БОЛЕЕ 1000 ТРЕНИНГОВ, ОБУЧЕНИЕ ПРОШЛИ БОЛЕЕ 8000 ЧЕЛОВЕК
С 2006 ГОДА INKA ПРОВЕЛА БОЛЕЕ 1000 ТРЕНИНГОВ, ОБУЧЕНИЕ ПРОШЛИ БОЛЕЕ 8000 ЧЕЛОВЕК
Обучение: курсы, тренинги
С 2006 ГОДА "ИННОВАЦИОННЫЙ КАДРОВЫЙ ЦЕНТР" ПРОВЕЛ БОЛЕЕ 1000 ТРЕНИНГОВ, ОБУЧЕНИЕ ПРОШЛИ БОЛЕЕ 8000 ЧЕЛОВЕК
С 2006 ГОДА "ИННОВАЦИОННЫЙ КАДРОВЫЙ ЦЕНТР" ПРОВЕЛ БОЛЕЕ 1000 ТРЕНИНГОВ, ОБУЧЕНИЕ ПРОШЛИ БОЛЕЕ 8000 ЧЕЛОВЕК
Тренинги
Проводим открытые и корпоративные тренинги. Задача наших обучающих программ — повысить квалификацию специалистов и конкурентоспособность предприятия
Оценка работы сотрудников помогает выбрать эффективные инструменты для их развития и повышения квалификации, оптимизировать штат, создать кадровый резерв.
Тренинг "Ораторское искусство"
Не знаете , как лучше выразить себя на публике? Как произвести нужное впечатление?
Вперед к знаниям!
Курс ОРАТОРСКОЕ ИСКУССТВО
Стоимость: 9 500 руб.
Вас ждет:
Скорее запишись и стань идеальным оратором!
Вперед к знаниям!
Курс ОРАТОРСКОЕ ИСКУССТВО
Стоимость: 9 500 руб.
Вас ждет:
- развитие голоса
- развитие уверенности перед выступлениями
- как работать со слайдами в презентации и многое-многое другое!
Скорее запишись и стань идеальным оратором!
Тренинг "Психология общения"
Скоро появится
Тренинг для менеджеров по продажам
АКТУАЛЬННЫЕ РАБОЧИЕ ИНСТРУМЕНТЫ ДЛЯ ВАШЕГО БИЗНЕСА В ОДНОМ ПАКЕТЕ «МАРКЕТИНГ И ПРОДАЖИ»
Маркетинг — это искусство создания ценности для потребителя. Профессионалам в любой нише время от времени необходим рост продаж, клиентской базы и самого продукта. Курс разработан для владельцев малого и крупного бизнеса, маркетологов и менеджеров, которые готовы совершенствовать свои навыки в успешных продажах.
Какую ценность несет данный курс:
УХОДИМ ОТ СТАНАРТОВ И УСАРЕВШИХ ТЕМ! ТОЛЬКО «РАБОЧИЕ» МЕТОДЫ, МАКСИМАЛЬНОЕ ВОВЛЕЧНИЕ В ПРОГРАММУ, ПРИНЦИПЫ И МЕХАНИЗМЫ РЕАЛИЗАЦИИ МАРКЕТИНГОВЫХ СОСТАВЛЯЮЩИХ. LTV, CRM, воронки продаж, КП, ФОТ, УТП, скрипты, кейсы, gigital
Маркетинг — это искусство создания ценности для потребителя. Профессионалам в любой нише время от времени необходим рост продаж, клиентской базы и самого продукта. Курс разработан для владельцев малого и крупного бизнеса, маркетологов и менеджеров, которые готовы совершенствовать свои навыки в успешных продажах.
Какую ценность несет данный курс:
- Мы изучим полную стратегию маркетинга и продаж, проведем аудит
- Автоматизируем бизнес-процессы продаж на конкретных примерах
- Научимся создавать, запускать и поддерживать бизнес-процессы
- Разберем по полочкам как «дожать» каждого (!) клиента системой комплекса продаж и digital маркетинга
- На конкретных примерах научимся повышать эффективность продаж и маркетинга
УХОДИМ ОТ СТАНАРТОВ И УСАРЕВШИХ ТЕМ! ТОЛЬКО «РАБОЧИЕ» МЕТОДЫ, МАКСИМАЛЬНОЕ ВОВЛЕЧНИЕ В ПРОГРАММУ, ПРИНЦИПЫ И МЕХАНИЗМЫ РЕАЛИЗАЦИИ МАРКЕТИНГОВЫХ СОСТАВЛЯЮЩИХ. LTV, CRM, воронки продаж, КП, ФОТ, УТП, скрипты, кейсы, gigital
Тренинг для руководителей
Скоро появится
Тренинг-корпоратив на сплочение коллектива
Скоро появится
*Стоимость зависит от количества участников и времени проведения
*Стоимость зависит от количества участников и времени проведения
Тренинг по командообразованию
Скоро появится
*Стоимость зависит от количества участников и времени проведения
*Стоимость зависит от количества участников и времени проведения
Тренинг для заведений общепита
Позже появится
Обучение
Современное общество и технологии динамично развиваются. Чтобы уверенно себя чувствовать и реализовывать свои личные цели, необходимо постоянно учиться. Инвестиция в обучение является самой высокодоходной инвестицией!
Курс "Специалист по кадрам"
СПЕЦИАЛИСТ ПО КАДРАМ
Программа «Делопроизводство для офис-менеджера и Кадровое делопроизводство» (с нуля)» состоит из 3 модулей:
1. Модуль первый – «Основы делопроизводства для офис-менеджера. Этикет делового общения».
2. Модуль второй – «Кадровое делопроизводство».
3. Модуль третий – «Работа в программе 1С: «Зарплата и управление персоналом 8.3».
Каждый модуль является самостоятельным курсом обучения, но, при этом, каждый модуль дополняет и расширяет последующий. Все модули разработаны на основе требований, предъявляемых к данному виду деятельности и основаны на нормах действующего законодательства Российской Федерации, а также модифицирована с учетом собственных возможностей и опыта. Первый и второй модули рассчитаны на слушателей без опыта работы по данным направлениям деятельности и направлены для освоения слушателями основных знаний и навыков по данным программам образования. Третий модуль рассчитан на слушателей, имеющих опыт и знания в области кадрового делопроизводства и позволяет слушателям освоить программное обеспечение 1С: Зарплата и Кадры и применить на практике знания, полученные во втором модуле.
В первом модуле Вы научитесь: вести делопроизводство в организации, а именно ориентироваться в видах документов, оформлять организационно-распорядительные документы с использованием компьютерной техники, грамотно вести деловую переписку, составлять акты и протоколы, составлять распорядительные и организационные документы (приказы, указания и др.), осуществлять организацию документооборота, регистрировать документы, осуществлять контроль за исполнением документов, осуществлять справочно-информационную работу, организовывать архивное хранение документов.
Во втором модуле вы научитесь самостоятельно вести кадровое делопроизводство на предприятии в соответствии с современными требованиями Трудового кодекса РФ и других нормативно-правовых актов и Профессионального стандарта. Грамотно и без ошибок составлять локальные нормативные акты организации по кадрам, а также порядок архивирования кадровых документов.
Третий модуль направлен на совершенствование компетенций слушателей, необходимых для осуществления профессиональной деятельности в области бухгалтерского учета и управления персоналом, в части овладения навыками использования современных программных средств при решении профессиональных задач, связанных с расчетом заработной платы персонала и реализацией кадровой политики организации.
Форма обучения по всем модулям: очно-заочная Общий объём академических часов (всех модулей): 80 часов, из них:
1 модуля – 24 часа
2 модуля – 40 часов
3 модуля – 16 часов.
Программа «Делопроизводство для офис-менеджера и Кадровое делопроизводство» (с нуля)» состоит из 3 модулей:
1. Модуль первый – «Основы делопроизводства для офис-менеджера. Этикет делового общения».
2. Модуль второй – «Кадровое делопроизводство».
3. Модуль третий – «Работа в программе 1С: «Зарплата и управление персоналом 8.3».
Каждый модуль является самостоятельным курсом обучения, но, при этом, каждый модуль дополняет и расширяет последующий. Все модули разработаны на основе требований, предъявляемых к данному виду деятельности и основаны на нормах действующего законодательства Российской Федерации, а также модифицирована с учетом собственных возможностей и опыта. Первый и второй модули рассчитаны на слушателей без опыта работы по данным направлениям деятельности и направлены для освоения слушателями основных знаний и навыков по данным программам образования. Третий модуль рассчитан на слушателей, имеющих опыт и знания в области кадрового делопроизводства и позволяет слушателям освоить программное обеспечение 1С: Зарплата и Кадры и применить на практике знания, полученные во втором модуле.
В первом модуле Вы научитесь: вести делопроизводство в организации, а именно ориентироваться в видах документов, оформлять организационно-распорядительные документы с использованием компьютерной техники, грамотно вести деловую переписку, составлять акты и протоколы, составлять распорядительные и организационные документы (приказы, указания и др.), осуществлять организацию документооборота, регистрировать документы, осуществлять контроль за исполнением документов, осуществлять справочно-информационную работу, организовывать архивное хранение документов.
Во втором модуле вы научитесь самостоятельно вести кадровое делопроизводство на предприятии в соответствии с современными требованиями Трудового кодекса РФ и других нормативно-правовых актов и Профессионального стандарта. Грамотно и без ошибок составлять локальные нормативные акты организации по кадрам, а также порядок архивирования кадровых документов.
Третий модуль направлен на совершенствование компетенций слушателей, необходимых для осуществления профессиональной деятельности в области бухгалтерского учета и управления персоналом, в части овладения навыками использования современных программных средств при решении профессиональных задач, связанных с расчетом заработной платы персонала и реализацией кадровой политики организации.
Форма обучения по всем модулям: очно-заочная Общий объём академических часов (всех модулей): 80 часов, из них:
1 модуля – 24 часа
2 модуля – 40 часов
3 модуля – 16 часов.
Курс "Менеджер по подбору персонала"
СТАНЬ КРУТЫМ РЕКРУТЕРОМ ВСЕГО ЗА 1 МЕСЯЦ!
ПОЧЕМУ НУЖНО ПОСЕТИТЬ КУРС?
Одной из наиболее востребованных профессий сегодняшнего рынка труда является менеджер по подбору персонала (HR-специалист)
ЧТО ВЫ ПОЛУЧИТЕ?
Овладеете практическими навыками и технологиями, используемыми в работе менеджера по подбору персонала. Узнаете, как досконально и правильно проводить интервью, чтобы извлечь из него MAX пользу! Поймете, какие особенности подбора есть для разных кандидатов.
Стоимость: 12 000 руб
ЧТО В ПРОГРАММЕ КУРСА?
Скорее записывайся!
ПОЧЕМУ НУЖНО ПОСЕТИТЬ КУРС?
Одной из наиболее востребованных профессий сегодняшнего рынка труда является менеджер по подбору персонала (HR-специалист)
ЧТО ВЫ ПОЛУЧИТЕ?
Овладеете практическими навыками и технологиями, используемыми в работе менеджера по подбору персонала. Узнаете, как досконально и правильно проводить интервью, чтобы извлечь из него MAX пользу! Поймете, какие особенности подбора есть для разных кандидатов.
Стоимость: 12 000 руб
ЧТО В ПРОГРАММЕ КУРСА?
- Анализ резюме кандидатов. Подготовка и проведение собеседования. Оценка достоверности информации
- Организация системы профессионального отбора персонала. Планирование потребности компании в персонале
- Психология общения с кандидатами
- Система поиска кандидатов. Преимущества различных источников подбора персонала с учетом региональных особенностей
- Оценка кандидатов
- Особенности подбора массовых специальностей, среднего звена, топ-менеджеров.
Скорее записывайся!
Курс "Управление персоналом"
Скоро появится
Курс "Мотивация персонала"
Скоро появится
Курс "Менеджер по обучению и оценке персонала"
Как выстраивать обучение сотрудников?
Как замотивировать сотрудника к развитию?
Какие формы и методы обучения наиболее эффективны?
Обучение персонала в организациях давно перестало сводиться к набору тренингов разной тематики для различных категорий сотрудников. Сегодня обучение и развитие персонала – это система процессов, инструментов и процедур, создающая условия для профессионального развития и эффективной самореализации сотрудников.
Приходите на курс "МЕНЕДЖЕР ПО ОБУЧЕНИЮ И ОЦЕНКЕ ПЕРСОНАЛА" и получите системные знания для постановки полного цикла обучения персонала в компании!
Как замотивировать сотрудника к развитию?
Какие формы и методы обучения наиболее эффективны?
Обучение персонала в организациях давно перестало сводиться к набору тренингов разной тематики для различных категорий сотрудников. Сегодня обучение и развитие персонала – это система процессов, инструментов и процедур, создающая условия для профессионального развития и эффективной самореализации сотрудников.
Приходите на курс "МЕНЕДЖЕР ПО ОБУЧЕНИЮ И ОЦЕНКЕ ПЕРСОНАЛА" и получите системные знания для постановки полного цикла обучения персонала в компании!
Наши преимущества
- В нашей команде работают профессионалы с огромным опытом
- Мало "воды" - много практики
- Разработаем программу тренинга/обучения под ваши задачи
- Предлагаем удобные форматы обучения: очный, онлайн, видеокурсы
- По окончанию обучения предоставляем именное свидетельство
Отправить заявку